Je suis chef d’entreprise > Je travaille dans l’entreprise familiale > Je ne travaille pas dans l’entreprise familiale > Ma retraite Sommaire La retraite progressive : quelles dispositions actuellement ? Un dispositif de retraite progressive qui ne respecte pas la Constitution L’avant-projet de loi de financement de la sécurité sociale 2022, prévoit dans son article … Read more
A l’âge de la retraite, beaucoup de sentiments peuvent s’entremêler et parfois pour certains, une envie de continuer une activité professionnelle…
Après avoir eu une vie professionnelle bien remplie, chacun d’entre nous pourra profiter pleinement d’une retraite bien méritée.
Depuis de nombreuses années, un sujet récurrent revient sur le devant de la scène : l’égalité entre les hommes et les femmes !
La base du système de retraite en France est un principe de solidarité intergénérationnelle. Les actifs cotisent dans le but de pouvoir financer les pensions des retraités.
La retraite progressive a vu le jour en 1988, mais c’est grâce à une loi de 2014, applicable pour les départs au 1er janvier 2015, qu’elle est devenue plus attractive. La retraite progressive permet de réduire son temps de travail en percevant une retraite partielle.
La retraite, en France, est basée sur un système dit de répartition. Ainsi, les cotisations des actifs permettent de financer les retraites actuelles des inactifs. En 2008, la crise financière a eu un impact considérable sur la stabilité de ce système de financement.
La pension de réversion est un droit à la retraite du conjoint ou ex-conjoint décédé reversé au conjoint survivant. La majorité des bénéficiaires de ce droit à réversion sont des femmes. Par conséquent, les femmes perçoivent une pension de réversion plus élevée que les hommes.
Je suis chef d’entreprise > Je travaille dans l’entreprise familiale > Je ne travaille pas dans l’entreprise familiale > Ma retraite Source: Pour un système universel de retraite Préconisations de Jean-Paul Delevoye, Haut-Commissaire à la réforme des retraites – Juillet 2019 Ces articles peuvent également vous intéresser
Dans le cadre de l’élaboration de la nouvelle la loi sur les retraites, l’objectif premier est d’uniformiser au maximum les systèmes de retraite, très nombreux et différents.
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