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Nous venons de traverser une crise sanitaire inédite qui a eu des conséquences importantes pour l’économie du pays, mais aussi pour les sociétés et leurs dirigeants.

La crise du Covid 19, au-delà de la crise sanitaire, a eu comme conséquence l’obligation de mettre en place des dispositifs et des méthodes de travail différentes pour traverser cette période difficile.

Lors de la crise sanitaire du Covid 19, différentes mesures ont été mises en place dès le mois de mars pour aider les entreprises à faire face à la crise économique.

Le confinement rendu obligatoire dans le cadre de la crise sanitaire du Covid 19 a eu de multiples conséquences, au-delà du problème sanitaire et des retombées économiques pour le pays.

Pendant le confinement dû au Covid19, un certain nombre de pratiques ont vu le jour et notamment le télétravail.

Depuis plusieurs années, la création d’entreprises est en constante augmentation. Cela concerne tous les secteurs d’activité et toutes les formes d’entreprise. Mais la récente crise sanitaire due au Covid pourrait remettre en cause cette volonté d’entreprendre.

Jusqu’en 2017, le télétravail s’est peu développé avec seulement 11% des salariés qui le pratiquait. En 2019, le % de salariés en télétravail s’élevait à 29%, soit plus de 5,2 millions de personnes.

Les femmes souhaitant se lancer dans l’entrepreneuriat peuvent accéder à des filières leur permettant d’être conseillées et assistées.

Les entreprises dirigées par des femmes sont de plus en plus nombreuses et il est à prévoir que l’augmentation va se poursuivre.