Comment recevoir un minimum de pension de retraite ?

La retraite est un sujet de préoccupation pour beaucoup qui génère de nombreuses réflexions, discussions à la fois pour les intéressés, mais également pour les gouvernements qui se penchent régulièrement sur le sujet. Les gouvernements successifs proposent des modifications et souhaitent uniformiser les systèmes.
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Que ce soient les modes de calcul, l’âge de départ à la retraite ou les compensations éventuelles, par exemple pour le fait d’avoir élevé des enfants, que l’on soit dans le privé ou la fonction publique, commerçant ou intermittent du spectacle, c’est autant de paramètres à prendre en compte. La question primordiale est : “comment assurer à chacun une retraite décente pour vivre au mieux lorsque la retraite est là ?”

 

Les règles en matière de retraite à ce jour

Les salariés de toutes les corporations cotisent à une caisse de retraite. Le montant est ensuite calculé à partir d’une valeur de point et en fonction de la durée de travail. Pour bénéficier d’une retraite dite à taux plein, il faut à ce jour avoir comptabilisé des trimestres dont le nombre varie en fonction de la date de naissance. Toutefois, un minimum de montant de retraite de base est garanti, appelé minimum contributif (revalorisé aux mêmes dates et dans les mêmes proportions que le Smic) si, après le calcul, le montant de retraite est inférieur à ce minima. Nos solutions

Ce montant minimum, toutes retraites confondues doit être inférieur à 1 177,44 € par mois pour 2019. Le montant du minimum contributif s’élève quant à lui, à condition de réunir le nombre de trimestres, à 636,56 € par mois en 2019. Cette règle a toutefois des exceptions qui permettent d’attribuer la retraite à taux plein, même s’il n‘y a pas le nombre d’années de cotisations requis. C’est le cas notamment des titulaires d’une pension d’invalidité, des personnes inaptes au travail ou encore des mères de famille ouvrières.

 

Les situations qui permettent d’augmenter le montant de la retraite

Il y a un certain nombre de situations qui permettent d’acquérir des trimestres supplémentaires. C’est le cas des personnes ayant élevé trois enfants qui bénéficieront de 4 trimestres supplémentaires par enfant pour la grossesse et l’accouchement et quatre trimestres supplémentaires pour son éducation. Cette dernière surcote est attribuée en cas de naissance, mais également pour l’adoption.

 

Toutefois, le projet de remaniement des retraites porte sur l’uniformisation des calculs de retraites, notamment entre le secteur privé et le secteur public. Dans les projets annoncés par le président de la République, également, le minima de retraite à hauteur de 1 000 € devrait être mis en place pour les retraités partant à partir de 2020. Cette mesure sera favorable aux travailleurs notamment les agriculteurs qui ont travaillé une longue période, mais qui ont perçu de faibles revenus pendant leur activité.

 

Toutefois, ce minimum sera soumis également à la notion du minimum contributif, de 1 177,44 € toutes retraites confondues. Il y aura donc lieu que les personnes susceptibles d’y avoir droit fassent les calculs ou se fassent accompagner dans le cadre de cette demande pour ouvrir leurs droits.

Préparer sa retraite est indispensable si l’on ne souhaite pas voir son niveau de vie baisser le jour J. Des solutions existent pour compléter la retraite de base et vous assurer ainsi un revenu supplémentaire. Nos conseillers sont à votre disposition pour déterminer avec vous vos besoins.

 

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Cet article présente de manière simplifiée les règles applicables au 03/07/2019 en matière de retraite minimum de base ainsi que leur probable évolution connue à ce jour.

 

sources : https://www.capital.fr/votre-retraite/retraite-comment-beneficier-dun-minimum-de-pension-1338680

 

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